Brist på transparens i AI: Ett samtal med Veronica Hylak

Artificiell intelligens förändrar världen snabbt. Men det finns ett problem som få vill prata om: bristen på transparens i AI.

I detta Merging Minds-avsnitt sätter sig Javi Diaz ner med Veronica Hylak, produktstrateg, grundare och AI-expert, för att utforska hur AI byggs, hur det påverkar människor och hur vi kan göra det mer mänskligt.

En resa byggd på grus, inte VC

Veronica tog inte den lätta vägen. Hon började sin karriär inom AI med att arbeta med autonoma drönarskepp för den amerikanska regeringen.

Därifrån gick hon över till språkbranschen helt av en slump.

"Vi byggde ett verktyg för min mammas verksamhet. Plötsligt var det fler som behövde det. Det var så jag kom in i lokaliseringsbranschen."

Utan riskkapital i ryggen byggde Veronica och hennes medgrundare upp sitt företag från grunden.

Långa nätter, små budgetar och en mycket beslutsamhet lärde henne att vara påhittig och målmedveten.

Transparensproblemet i AI

Veronica belyser ett allvarligt problem: AI-system är svarta lådor.

"Vi vet inte var datan kommer ifrån. Vi vet inte varför AI fattar de beslut som den gör. Det är skrämmande.”

Hon menar att AI inte går att lita på om vi inte förstår hur den fungerar. Transparent AI innebär att man känner till:

• Var kommer datan ifrån
• Hur modellerna tränas
• Varför systemet fattar vissa beslut

"Om vi inte kan förklara varför en AI beter sig på ett visst sätt, hur kan vi då använda den i verkliga livet, särskilt i riskfyllda situationer?"

Humanisering av AI och ledarskap i AI-eran

Veronica anser att AI bör hjälpa människor, inte ersätta dem.

Målet är inte att konkurrera med AI utan att använda den för att arbeta smartare.

"Det är inte meningen att vi ska hålla jämna steg med AI. Vi är menade att ändra hur vi arbetar med det."

Hon varnar för att många ledare fortfarande ignorerar AI eller missförstår den. Det är ett misstag.

• Ledare som undviker AI kommer inte att överleva de kommande 5 åren.
• De som anammar det måste också fokusera på den mänskliga påverkan.
• Ledarskap handlar inte bara om vinst. Det handlar om människor, psykisk hälsa och hållbart arbete.

En uppmaning till ansvarsfull AI

Det här samtalet är en påminnelse: AI bör byggas med ansvar.

Transparens är inte bara ett modeord, det är ett krav om vi vill att AI ska vara etisk, användbar och säker.

Veronicas råd till alla i branschen är tydligt:

"Du behöver inte ta stora steg varje dag. Men ta ett litet steg. Fortsätt att lära dig. Fortsätt bygga. Det är så vi går framåt tillsammans.”

Final Thoughts

Det här avsnittet med Veronica Hylak påminner oss om att AI bara är så bra som människorna bakom den.

När världen snabbt anammar AI kan vi inte ignorera riskerna som följer med black-box system, verktyg som fattar beslut vi inte helt kan förstå.

Veronicas berättelse är också en lektion i motståndskraft. Hon bevisar att man inte behöver miljoner i finansiering för att bygga något meningsfullt. Vad du behöver är mod, nyfikenhet och viljan att lära dig allt eftersom.

"Det handlar inte om att hålla jämna steg med AI. Det handlar om att förändra hur vi arbetar med det.”

I takt med att AI fortsätter att utvecklas är utmaningen för oss alla grundare, ledare och vardagliga användare att säkerställa att teknologin förblir transparent, etisk och mänsklig.

Små steg räknas. Och det är dags att börja nu.