事例研究

ニューウェルブランド - eラーニング - 平均で27%の節約

ワークフロー管理、包括的な現地レビューシステム、および協働プロセスを通じて、Bureau Works は翻訳コストを削減することができました
Gabriel Fairman
1 min
目次

SAP導入、企業のコアバリューに関する認識、または案件の安全性など、従業員研修は望ましい企業目標を達成するための重要な要素となります。

Newell-Brands、Rubbermaid、Parker、Gracco などのブランドを含む巨大なマルチブランド帝国は、グローバルに人々が効果的に協力できるようにしなければならず、トレーニングがその中で重要な役割を果たします。

Articulate Storyline、Adobe Captivate、その他のeラーニングプラットフォームで作業する場合でも、Bureau Worksは長年にわたり、技術的な専門知識、そして何よりも信頼と信頼性に基づいた関係を築いてきました。

競争力があり透明性の高い価格設定、包括的な現地レビューシステム、そして協働的なプロセスを通じて、Bureau Works は翻訳コストを削減し、理解しにくいことによる市場の不満を緩和し、コースが期待通りに機能することを確実にするための社内調整時間を最小限に抑えることができました。

Bureau Worksは、ボイスオーバー、字幕、音声への画面上イベントの同期、マルチレイヤーインタラクション、その他のeラーニングの複雑さなど、マルチメディア機能の最良の部分を1つのソリューションにまとめ、安心感とシンプルなプロセスを実現しました。これにより、Newell ブランドは複雑な翻訳プロセスを細かく管理するのではなく、トレーニングの構築と展開に集中できるようになりました。

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Gabriel Fairman
Founder and CEO of Bureau Works, Gabriel Fairman is the father of three and a technologist at heart. Raised in a family that spoke three languages and having picked up another three over the course of his life, he has always been fascinated with the role language plays in identity and the creation of meaning. Gabriel loves to cook, play the guitar, tennis, soccer, and ski. As far as work goes, he enjoys being at the forefront of innovation and mobilizing people and teams together toward a mission. In recognition of his outstanding contributions, Gabriel was honored with the 2023 Innovator of the Year Award at LocWorld Silicon Valley.
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